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[本地動態(tài)] 2015年霍林郭勒市教育系統(tǒng)引進150名緊缺人才公告

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樓主
發(fā)表于 2015-10-5 11:46:48 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
2015-10-04 10:29:24   來源:

一、引進名額及崗位

本次擬引進緊缺人才150人。具體引進崗位如下:

(一)初中教師50人。其中語文6人,數(shù)學7人,化學4人,物理5人,英語2人,體育6人,政治2人,歷史2人,地理2人,生物3人,美術(shù)1人,音樂2人,心理健康2人,信息技術(shù)2人,蒙授數(shù)學1人,蒙授化學1人,蒙授政治1人,漢語文1人。

(二)小學教師85人。其中小學班主任14人,語文20人,數(shù)學20人,英語4人,美術(shù)6人,音樂5人,體育12人,信息技術(shù)2人,心理健康1人,蒙語文1人。

(三)幼兒園教師15人,其中蒙語授課2人。

二、引進范圍及條件

(一)師范類院校2015年應屆及往屆師范類畢業(yè)生,持有教師資格證的非師范類院校畢業(yè)生。

(二)引進的緊缺人才應具有統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷、學士及以上學位,現(xiàn)市教育體育局聘用并在人社局備案的代課教師學歷可放寬至統(tǒng)招全日制大專。

(三)引進的緊缺人才所學專業(yè)要與引進崗位專業(yè)一致,小學班主任崗位不限專業(yè)。

(四)年齡30周歲以下(1985年1月1日后出生),現(xiàn)市教育體育局聘用并在人社局備案的代課教師、研究生以上學歷的考生及我市以外在編教師年齡可放寬至35周歲(1980年1月1日后出生)。

三、引進程序

引進的程序:報名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用。

引進的緊缺人才與聘用單位簽訂聘用合同,聘期3年(其中試用期一年,執(zhí)行試用期工資),聘用期滿考核合格的繼續(xù)聘用。合同制聘用教師享受事業(yè)單位同崗位工作人員工資待遇,可參照事業(yè)單位工作人員進行職稱評審和聘任,繳納五險一金,不納入編制管理。

四、報名要求、方式、時間及地點

(一)報名要求。報考人員必須持本人身份證、戶口本或戶口遷移證、畢業(yè)證書原件、本人一寸正面同底免冠彩照4張等相關資料進行報名,報名時須填寫所報考的專業(yè)。

(二)報名方式。報考人員可攜帶上述所需資料到指定地點報名,也可通過電子郵箱報名,但須將證件原件及照片通過郵寄等方式交到報名地點。

(三)報名時間:2015年10月8日至10月30日。

(四)報名地點:霍林郭勒市人力資源公共服務中心。

(五)電子郵箱:hlglrcjlzx@163.com。

(六)咨詢電話:0475-7928801 , 0475—7928802。

(七)具體考試時間及其他情況隨時在霍林郭勒市政府網(wǎng)站及霍林郭勒市人力資源和社會保障網(wǎng)站發(fā)布。

網(wǎng)址:http://www.hlgls.gov.cn http://www.hlh12333.cn

更多相關信息請訪問內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)

點擊下載>>>

引進人才報名表.doc


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