【重要信息】 ★霍市召開市長辦公會議專題研究衛(wèi)生和計劃生育重點工作。3月9日,市委副書記、政府市長張華主持召開市長辦公會議,專題研究衛(wèi)生和計劃生育重點工作。會議聽取了市衛(wèi)計局、衛(wèi)生監(jiān)督所、疾控中心、人民醫(yī)院、中蒙醫(yī)醫(yī)院、婦幼保健院等部門單位工作匯報,并就衛(wèi)生和計劃生育方面重點工作進(jìn)行安排部署。 張華指出,要以公立醫(yī)院改革為契機(jī),大力實施“名醫(yī)院、名醫(yī)生、名院長”工程。一要堅持改革辦醫(yī)。要深入研究人事、分配、管理等制度改革。力求通過人事改革,有效解決人員、分配和人才短缺等方面問題。通過學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗做法,對現(xiàn)有分配制度進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化,有效激發(fā)醫(yī)護(hù)人員的工作積極性和主動性。要突出抓好質(zhì)量管理,進(jìn)一步提升醫(yī)療服務(wù)水平。二要堅持創(chuàng)新辦醫(yī)。通過管理模式、人才培養(yǎng)等方面體制機(jī)制創(chuàng)新,有效解決工作中的實際困難和問題,不斷提升醫(yī)院發(fā)展能力。三要堅持開放辦醫(yī)。對內(nèi)要建立合作機(jī)制,彼此取長補(bǔ)短、互相交流;對外要加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)資源引入和合作,進(jìn)一步提高醫(yī)院開放發(fā)展水平。四要堅持特色辦醫(yī)。抓好特色辦醫(yī),注重差異化發(fā)展,通過網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)整合現(xiàn)有資源,集中力量打造特色、重點???。五要堅持人才辦醫(yī)。一方面要通過開放辦醫(yī)引進(jìn)人才,另一方面要通過分配制度改革留住人才,同時要著力抓好現(xiàn)有人才培養(yǎng)和進(jìn)修工作。六是規(guī)范辦醫(yī)。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、集體決策、民主集中制等制度,廣泛征求醫(yī)護(hù)人員意見建議,凝聚全體職工智慧力量,助推醫(yī)院管理上水平。同時,進(jìn)一步抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),不斷提升群眾滿意度。 張華強(qiáng)調(diào),要以辦好人民滿意的衛(wèi)生事業(yè)為目標(biāo),進(jìn)一步健全和完善公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)。一要充分落實計劃生育各項政策,以提升服務(wù)水平、提高出生人口素質(zhì)為中心,以設(shè)施建設(shè)和工作人員業(yè)務(wù)能力提升為抓手。要對失獨、傷殘家庭救助等方面工作進(jìn)一步深入研究,抓實、抓細(xì)、抓出特色。二要完成婦幼保健院和計劃生育指導(dǎo)站整合工作,集中優(yōu)質(zhì)資源,提升服務(wù)能力和水平。三要進(jìn)一步加強(qiáng)基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。不斷強(qiáng)化健康教育、應(yīng)急救治、衛(wèi)生監(jiān)督等方面服務(wù)能力,進(jìn)一步健全三級衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò),確保社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、村衛(wèi)生室服務(wù)功能和軟硬件條件全部提標(biāo),同時對現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生人員、設(shè)備設(shè)施進(jìn)行綜合統(tǒng)籌,切實提升基層一線裝備服務(wù)保障水平。 張華最后強(qiáng)調(diào),要以健康霍林郭勒建設(shè)為己任,大力實施衛(wèi)生惠民工程。通過實施婦幼關(guān)愛、健康養(yǎng)老等工程,讓人民群眾切實受益,進(jìn)一步加快健康霍林郭勒建設(shè)步伐。 ★霍市召開公務(wù)用車改革工作調(diào)度會議。3月8日,市委常委、政府常務(wù)副市長戰(zhàn)青林主持召開公務(wù)用車改革工作調(diào)度會議。市政府辦公室、發(fā)改、人社、財政、編辦、審計、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等各與會部門單位參加會議。會議聽取了各與會部門單位關(guān)于人員編制、車輛數(shù)量等方面的工作匯報,并就下一步公務(wù)用車改革工作進(jìn)行安排部署。 會議指出,全面推進(jìn)公務(wù)用車制度改革,是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、厲行節(jié)約反對浪費(fèi)的重要舉措,是轉(zhuǎn)變政府職能、推進(jìn)后勤服務(wù)社會化改革的重要內(nèi)容。 會議要求,公務(wù)用車改革工作要準(zhǔn)確把握國家、自治區(qū)、通遼市總體要求和工作目標(biāo),深入研究自治區(qū)公務(wù)用車制度改革相關(guān)政策文件,吃透上級決策精神。要準(zhǔn)確把握、摸清摸透我市參改人員及參改車輛底數(shù),為改革工作的順利實施打好基礎(chǔ)。要確保3月底前完成我市公務(wù)用車制度改革“1+3+1”方案,做好改革前后公務(wù)用車銜接和人員分流等方面工作,做到無縫對接、協(xié)調(diào)推進(jìn)。要確保今年上半年全面完成公務(wù)用車制度改革任務(wù),實現(xiàn)公務(wù)交通支出節(jié)支率7%的目標(biāo),有效降低行政辦公成本,扎實推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。 【工作動態(tài)】 ☆霍市1-2月份公共預(yù)算財政收入情況 。截至2月底,我市公共預(yù)算財政收入(含市級)完成53,126萬元,完成年初預(yù)算的15.14%,同比增收3241萬元,增長6.5%。兩稅完成29984萬元,增長5.18%,其中:國稅部門完成3302萬元,完成年初預(yù)算的15.72%,同比增收209萬元,增長6.75%;地稅部門完成26683萬元,完成年初預(yù)算的16.33%,同比增收1268萬元,增長4.99%。非稅完成23142萬元,完成年初預(yù)算的13.91%,同比增收1765萬元,增長8.26%,非稅收入比重43.56%。(財政局) ☆霍市1-2月份通過“一卡通” 發(fā)放補(bǔ)貼資金2731萬元 。截至2月底,全市通過“一卡通”發(fā)放各類補(bǔ)貼資金2731萬元,其中:低保資金593萬元,征地補(bǔ)償915萬元,油補(bǔ)899萬元,計劃生育補(bǔ)助55萬元,其他補(bǔ)助269萬元。(財政局) ☆2016年我市將進(jìn)一步深入挖掘“互聯(lián)網(wǎng)+”潛力。一是提高電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園企業(yè)入駐率,力爭年內(nèi)新增5家企業(yè),重點引進(jìn)“可易網(wǎng)”,打造城市農(nóng)村全覆蓋的電子商務(wù)生態(tài)圈,推動電商零售額突破1億元。二是舉辦5-10期電子商務(wù)專業(yè)人員培訓(xùn)班,努力打造集電商產(chǎn)業(yè)園、眾創(chuàng)園、創(chuàng)客孵化基地和培訓(xùn)基地于一體的新興電商發(fā)展業(yè)態(tài)。三是充分發(fā)揮中鐵鐵龍鐵路物流電子商務(wù)平臺作用,大力降低生產(chǎn)型物流企業(yè)的物流成本,強(qiáng)力推動我市申報自治區(qū)電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)示范基地進(jìn)程。(商務(wù)局) ☆霍市創(chuàng)業(yè)社區(qū)“四幫四送”打造親情服務(wù)流水線。一是為生活困難的居民送溫暖。黨員和社區(qū)工作人員每月每人走訪困難居民20戶以上,分類建立幫扶檔案予以解決。目前已為12戶30人辦理低保,發(fā)放廉租房補(bǔ)貼20戶,辦理廉租住房1戶,申報大病醫(yī)療救助5人。二是為就業(yè)困難的居民送技能。近日,社區(qū)工作人員對轄區(qū)2600戶進(jìn)行未就業(yè)困難人員進(jìn)行入戶摸底,為39人辦理就業(yè)意愿申請,為39人提供小額貸款,開展免費(fèi)家政服務(wù)、月嫂等培訓(xùn)班10余期, 受訓(xùn)人數(shù)達(dá)169人。三是為孤寡、殘疾等弱勢群體送愛心。目前已開展助孤扶弱志愿服務(wù)20次;開展青少年成長志愿服務(wù)10次;開展送健康服務(wù)活動3次,心理咨詢2次,共惠及百余名居民群眾。四是為計劃生育家庭送服務(wù)。為計生困難家庭從物質(zhì)、精神、醫(yī)療等方面給予關(guān)懷和救助,解決實際困難。目前已為新婚、懷孕婦女開展優(yōu)生優(yōu)育課堂6期,發(fā)放宣傳材料1000余份,向育齡夫婦發(fā)放《生殖保健服務(wù)證》260冊、辦理《流動人口婚育證明》60個。(珠街) 信息來源:霍政辦信息科
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